Сегодня, в День спасателя на воде, по всей стране звучат поздравления и слова благодарности в адрес людей, которые каждый день рискуют своей жизнью, обеспечивая безопасность на водоёмах. И хотя на первый взгляд эта профессия выглядит чрезвычайно важной и даже героической, если копнуть глубже, становится очевидным, что многое в системе спасения на воде оставляет желать лучшего.
Общие цифры, приводимые для статистики, звучат весьма внушительно: 80 спасателей, включая водолазов, работают круглосуточно, а в пик жарких дней их число увеличивается до 100 человек. Обслуживается целая сеть из 25 поисково-спасательных станций и одна пожарно-спасательная. На бумаге это выглядит как целая армия, готовая прийти на помощь, однако реальная ситуация, к сожалению, далека от идеала.
Структура и организационные проблемы Для начала стоит обратить внимание на проблемы самой структуры. Пусть количество спасательных станций и звучит внушительно, но стоит помнить, что их количество это не всегда показатель качества работы. Каждая из этих станций, в том числе и недавно открытая «Павелецкая», до сих пор не может похвастаться стабильной и высокоэффективной организацией работы.
Особенно вызывает вопросы вновь созданная «Павелецкая» станция, которая была сформирована весной 2023 года. Хоть в её арсенале и присутствует многоцелевое судно «Полковник Чернышёв», вопрос остается: почему эта станция была создана в условиях, когда уже существующие службы не справляются с нагрузкой? Проблема, видимо, в том, что спасатели и пожарные службы не могут эффективно координировать свои действия, а обновление инфраструктуры часто оказывается лишь косметическим улучшением, а не системной реформой.
Отсутствие реального контроля и профилактики Основной задачей спасателей на воде является, конечно, предотвращение трагедий. Однако эффективная профилактика и контроль на водоёмах часто сводятся к элементарным беседам с отдыхающими, что, в свою очередь, сводит всю деятельность к формализму. Проведение таких бесед и ограничение простых нарушений (например, запрет на купание в неподготовленных местах) не всегда приносит реальные результаты, если не сопровождается реальной разъяснительной и профилактической работой.
Водные объекты, на которых работают спасатели, часто имеют плохую инфраструктуру, отсутствие надлежащих знаков безопасности, а нередко и вообще не подготовлены к массовому отдыху. Спасатели не могут просто контролировать эти территории им необходимо совместно с местными властями работать над созданием комфортных и безопасных условий для отдыхающих, включая обустройство пляжей, установку современных систем мониторинга.
Человеческий фактор: недостаток квалификации и мотивации Не стоит забывать и о проблемах кадров. На фоне заявленных «профессиональных» качеств спасателей, часто сталкиваешься с проблемой недостаточной квалификации и отсутствия мотивации у сотрудников. Несмотря на наличие новейшего оборудования, спасатели не всегда готовы действовать решительно и оперативно в экстремальных ситуациях. Усталая и демотивированная команда не сможет эффективно выполнять свои функции, и статистика несчастных случаев будет только расти.
Особенно это касается тех ситуаций, когда спасатели сталкиваются с экстренными происшествиями на глубине или в условиях сильного волнения воды. Когда в деле спасения людей на воде важен каждый момент, а спасатель вынужден тратить драгоценное время на поиск оборудования или координацию действий, цена ошибки слишком высока. Несмотря на наличие передовых технологий, человеческий фактор остаётся ключевым.
Пожарные и спасательные катера: роскошь или необходимость? Не менее спорным моментом является наличие дорогостоящих пожарно-спасательных судов, таких как «Полковник Чернышёв». С одной стороны, такие суда могут быть полезными для спасения в сложных ситуациях, но с другой стороны, стоит задать вопрос, насколько их присутствие оправдано в условиях регулярных вызовов. Можно ли было бы использовать бюджетные средства, потраченные на такие суда, более рационально? Например, для создания мобильных спасательных групп, закупки дополнительного оборудования для более эффективного мониторинга водных объектов или повышения квалификации спасателей.
Итоги и перспективы Подводя итог, можно утверждать, что система спасения на воде в России, несмотря на все усилия и положительные инициативы, имеет массу проблем, которые не решаются просто количеством спасательных станций и судов. Ключевыми проблемами остаются низкая квалификация сотрудников, недостаточный контроль за безопасностью на водоёмах и отсутствие системной профилактики.
Сегодняшняя структура и организация спасательных служб на воде далеко не совершенны. Но главное, что можно сказать: в день праздника спасателей важно помнить, что реальная безопасность на водоёмах требует гораздо большего внимания, чем просто слова благодарности. Тщательная работа над улучшением условий, модернизация инфраструктуры и реальная профилактика вот что сделает службу спасения на воде эффективной и жизнеспособной.
